近年来，我市坚持把培育龙头企业和推进集群发展相结合，相继出台了一系列扶强扶优具有核心竞争力的大企业大集团的政策和指导意见，加快培育发展一批旗舰型的大企业、大集团。各企业集团积极应对调控政策和宏观环境的变化，努力化解能源、原材料价格持续上涨等不利因素影响，着力提升企业的自主创新和经营管理能力，在市场经济的浪潮中不断发展壮大。据市统计局企业调查队对全市57家企业（集团）的跟踪监测，2007年我市企业集团的资产规模显著扩大，经济效益明显提升，综合实力持续增强，各项主要经济指标呈现快速增长的良好态势，日益成为支撑全市经济健康快速发展的重要力量。
一、2007年我市企业（集团）发展状况
我市列入跟踪监测的57家企业（集团）中，工业企业为44家，批零贸易企业为9家，房地产开发企业为3家，建筑业企业为1家，分别占总数的77.2%、15.8%、5.3%和1.7%；国有控股企业（集团）7家，集体控股企业（集团）7家，私营控股企业（集团）36家，外资控股（包括港澳台）企业（集团）7家，分别占总数的12.3%、12.3%、63.2%和12.3%。2007年企业（集团）发展主要呈现以下几方面特点：
1、资产规模明显扩大，营业收入增势良好。至2007年底，57家企业（集团）资产总额达到1401.8亿元，比上年末增长26.1%；户均资产达到24.6亿元，比上年末增加5.1亿元。分经济类型看，国有控股企业（集团）资产总计为160.5亿元，户均资产229239万元，比上年末增长15.29%；集体控股企业（集团）资产总计为130.7亿元，户均资产186695万元，比上年末增长0.2%；私营经济控股企业（集团）资产总计为987.8亿元，户均资产274384万元，比上年末增长28.5%。全市资产规模超过20亿元的企业（集团）达到19家，比上年末增加4家。57家企业（集团）全年实现营业收入1871.4亿元，比上年增长22.2%；户均实现营业收入32.8亿元，比上年增加6.0亿元。年营业收入超过百亿元的企业（集团）由2006年的2家增加到5家，常林集团、百兴集团和申特钢铁首次跨入营业收入超百亿元的企业（集团）行列，另有5家企业（集团）年营业收入突破50亿元。
2、经济效益增势强劲，运营质量明显提高。一年来，各企业集团积极转变经营观念，着力强化内部管理，集团的赢利能力不断增强，经济效益稳步提高。57家企业（集团）全年实现利税128.42亿元，比上年增长27.25%，其中利润总额87.2亿元，比上年增长28.4%，均高于同期营业收入的增长幅度。分行业看，以工业生产为主营业务的44家企业（集团）实现利润总额64.3亿元，同比增长26.0%；建筑业企业（集团）实现利润总额0.8亿元，同比下降10.1%；服务业企业（集团）实现利润总额22.1亿元，同比增长69.7%。有25家企业（集团）的利税总额超过1亿元。在经济效益大幅度提升的同时，企业（集团）的其他运营指标也呈现出良好的上升态势，其中总资产报酬率达6.2%，比上年提高1.2个百分点；资产负债率达62.9%，与上年持平；劳动生产率达104.7万元/人，比上年增加4.4万元/人；应交税金总额41.2亿元，比上年增长24.9%。
3、自主创新得到重视，研发费用不断增加。在自主创新能力日益成为核心竞争要素的今天，我市各企业集团的科技创新意识不断增强，研究开发费用的投入逐年增加，为集团未来的可持续发展注入了强劲的动力。2007年，57家企业（集团）共支出研究开发费用13.5亿元，比上年增长26.8%，其中以制造业为主营业务的企业（集团）研究开发费用支出13.3亿元，比上年增长26.8%；以服务业为主营业务的企业（集团）研究开发费用支出0.3亿元，比上年增长38.7%，江苏常发实业集团有限公司、江苏江南实业集团有限公司、亚邦化工集团有限公司当年研究开发费用投入超过亿元，名列企业（集团）研发费用投入前三位。企业（集团）的技术创新条件有所改善，截止年末，57家企业（集团）共有研发人员6825人，比上年末增长10.4%，有25家企业（集团）已建立技术中心，其中国家级认定的5家，省级认定的10家；企业独立建立的20家，与科研机构联合建立的有1家，与高等院校联合的有2家，与境外机构联合建立的有2家，另有24家企业（集团）与大学、研究机构签订了研究与开发合同。
4、资本运作情况良好，劳动报酬稳步增加。2007年末，57家企业（集团）股东权益总计520.6亿元，当年的资本保值增值率为125.5%，其中国有及国有控股企业（集团）年末股东权益总计82.2亿元，资本保值增值率为125.0%；私营企业（集团）年末股东权益总计33.6亿元，资本保值增值率为123.9%。截止2007年底，企业（集团）从业人员达17.9万人，比上年增加2.6万人，增长17.1%，其中工业企业（集团）从业人员14.1万人，比上年增加2.0万人，增长16.9%；服务业企业（集团）从业人员3.6万人，比上年增加0.6万人，增长25.3%。企业（集团）全年支付员工劳动报酬42.0亿元，比上年增长28.1%；人均劳动报酬由上年的2.2万元提高到2.4万元，增加2021元，增长9.4%。
5、对外投资力度加大，外贸出口稳定增长。近年来，我市企业集团通过资本运营合理配置内部资源、实现资产保值增值的理念有所增强，对外投资规模进一步扩张。年末共有8家企业（集团）拥有对外投资，对外投资额达3.9亿元，比上年增长74.0%；全年投资收益达4.2亿元，比上年增长39.2%。在有投资收益的27家企业（集团）中，投资收益为正的达25家，其中常柴股份有限公司全年投资收益达到1.0亿元。企业（集团）全年完成固定资产完成额118.4亿元，户均投入2.1亿元，比上年增长113.1%，其中江苏新城房产股份有限公司、中天钢铁集团有限公司、红星家具集团有限公司列投资排名前三位，近年来发展势头强劲的高科技企业——常州天合光能有限公司紧随其后，当年固定资产投资额突破15.35万元。企业（集团）进军国际市场的步伐有所加快，全年实现出口销售总额270.3亿元，比上年增长13.6%，其中国有控股企业（集团）出口销售总额达24.8亿元，比上年增长31.9%；外资企业（集团）出口销售总额达40.5亿元，比上年增长3.1倍。
二、企业（集团）发展中存在的主要问题
尽管近年来我市企业集团的规模不断壮大，组织机构逐步完善，并初步形成了一批具有一定规模和实力、发展前景良好的企业集团，这些都为我市企业集团经营规模的进一步拓展和参与国际竞争奠定了良好的基础。但与先进地区和周边城市相比，我市企业集团仍处于成长和发展阶段，无论集团规模、经济总量以及整体实力都存在一定的差距，而资产负债率高、资金短缺、产品缺乏竞争力等因素，也制约着一些企业集团的进一步发展，企业集团数量少、规模小、实力弱的矛盾还十分突出。
一是企业集团的规模和数量存在较大差距。虽然经过多年的发展，我市大企业、大集团数量逐步增多，实力显著增强，但从总体情况来看，企业集团的规模仍然偏小，竞争实力不够强，许多企业（集团）存在着优而不强、强而不优的问题。2007年，我市符合列统条件的企业（集团）数量仅占全省的8.2%，百亿元企业（集团）数量仅占全省的6.1%。企业集团的经营规模与全省平均水平也存在明显差距，2007年，我市企业集团户均资产仅相当于全省平均户均水平的54.4%，户均营业收入仅相当于全省平均户均水平的65.8%。
二是企业集团的自主创新能力还有待加强。随着企业（集团）不断地发展壮大，是否拥有自主知识产权的核心技术将成为制约企业集团快速发展的重要因素。统计资料显示，我市除少部分企业集团拥有自主开发能力并掌握了一定的行业前沿核心技术外，大多数企业集团的开发能力不足，产品缺乏竞争力。截止2007年末，跟踪监测的57家企业（集团）中有32家没有建立技术研究开发中心，占总数的56.1%。从企业（集团）研发（R&D）人员及投入资金来看，户均研发人员仅有120人，低于苏州的205人、低于无锡的182人；户均研发经费投入2376万元，分别相当于苏州水平的30.4%、无锡水平的43.2%。
三是部分企业集团的负债情况比较严重。资金短缺是当前影响企业集团生产经营的主要因素之一，调查资料显示，我市大多数企业集团存在资金周转困难的问题，其中一些债务包袱比较沉重。2007年末，44家工业企业集团资产总计为906.1亿元，而存货总计达到171.3亿元，占集团资产总额的18.9%，大大高于规模以上工业企业6.7%的平均水平，加剧了企业集团资金周转的难度。57家企业（集团）年末负债合计881.2亿元，户均负债15.5亿元，比上年增长26.4%；银行贷款266.6亿元，比上年末增加64亿元，增长34.2%；全年支付利息14.4亿元，比上年增加3.2亿元，户均利息支出2523万元，比上年增长28.7%。有30家企业集团的资产负债率超过60%，其中11家企业集团的资产负债率在80%以上。
三、促进企业（集团）加快发展的建议
培育具有核心竞争力的大企业、大集团，是我市大力发展规模经济、提高常州经济整体实力、加速建设长江三角洲地区重要的现代制造业基地的重要举措。因此，必须清醒地认识我市大企业、大集团发展现状，急起直追，加快发展，进一步建立和完善市场体系，优化和改善发展环境，推动我市企业集团向纵深发展。
1、加大金融支持力度，改善企业集团资金状况。一方面，进一步健全和完善金融服务体系，积极探索金融服务的创新，不断增强金融对企业（集团）发展的支撑力度。另一方面，应进一步拓宽企业投融资渠道，通过多元化、多渠道的方式保障企业的资金需求，尤其是要激发和利用民间投资，积极探索创新基金和风险投资基金的发展模式，不断加大风险投资力度，切实解决创新风险分担和创新项目融资问题。
2、做好人才储备工作，提升企业集团创新能力。人才是企业自主创新活动最重要的条件之一。作为经济强市，我市对专业人才的需求量一直很大，特别是近年来对新兴服务业人才需求量更大。因此，政府应该引导相关部门努力创造一种有利于人才成长、发展的良好环境，不断做好培养、储备专业人才工作，从而为企业的管理和研发工作提供强有力的人才支撑，不断促进企业技术创新步伐，提升企业的市场竞争能力。
3、完善政策保障措施，促进企业集团健康发展。一是制定产业政策和工业产业升级规划，使企业集团的发展与整个社会经济发展战略及规划结合起来，促进产业结构的合理化，实现微观经济效益和宏观经济效益的统一；二是规模经济政策，通过生产和资金的集中，使企业集团迅速达到生产的合理规模，从而达到提高生产效率、合理利用资源的目的；三是技术进步政策，主要目的在于提高企业集团自我发展的能力和技术装备水平，增强企业集团的实力；四是筹资政策，从资金方面为企业集团的发展解决后顾之忧；五是扩大产品出口政策，鼓励企业集团增强其在国际市场上的竞争活力。各政府部门要在加强企业管理方面做好政策指导，监督政策的执行和落实情况，实施完善建立现代企业制度，不干预企业日常经营活动，形成各负其责，协调运转的关系。（撰稿人：蒋斌 核稿人：吴煜） |
